杭剑联合律师事务所是一家专注劳动诉讼的精品律师事务所。我们专注处理拖欠加班费、最低工资,违法克扣小费,家政雇员超时劳动纠纷,歧视及骚扰等法律纠纷。

关于我们

我们的团队由经验丰富的律师及业务熟练的专业人士组成,他们能说流利的中文、西班牙语及韩语,并深谙相关文化。我们拥有的专业知识与技能足以为您提供高效的争议解决方案和高质量的法律服务。我们将全力以赴在法庭内、外维护您的合法权益。

关于我们 杭剑联合律师事务所是一家专注劳动诉讼的精品律师事务所。我们专注处理拖欠加班费、最低工资,违法克扣小费,家政雇员超时劳动纠纷,歧视及骚扰等法律纠纷。

业务领域

  • 追讨加班费以及最低工资
  • 固定工资
  • 工种划分误区
  • 未被记录的工作时间
  • 打共产/赚取小费的雇员
  • 家政雇员
  • 歧视与骚扰

成功案例

代理原告

  • 代理4位餐馆雇员通过和解获得35万美金加班费赔偿
  • 代理1位寿司主厨通过和解获得10万美金加班费赔偿
  • 代理11位餐馆雇员通过和解获得32万5千美金的最低工资以及加班费赔偿
  • 代理2位餐馆雇员通过和解获得9万美金加班费赔偿
  • 代理1位工厂雇员通过和解获得8万美金加班费赔偿
  • 代理1位按摩师雇员通过和解获得5万6千美金加班费赔偿

代理被告

  • 以3万美元的价格和解,三名员工对一家餐馆提出185,000美元的加班费索赔。
  • 以15,000美元和解,针对美甲沙龙的85,000美元加班诉讼。
  • 解决了在两年内应支付的$ 120,000,针对一家餐馆的约$ 750,000加班索赔判决
  • 以45,000美元和解,一名员工向一家餐厅提出215,000美元的加班费索赔。
  • 减少了美国劳工部对一家餐馆的60,000美元的罚款和民事罚款。
  • 美国移民和海关执法局针对餐馆违反I9表格的原始罚款减少了一半